ลูกจ้างควรรู้ สิทธิประโยชน์"ประกันสังคม" กรณีว่างงาน เช็กเลย
ลูกจ้างควรรู้ สิทธิประโยชน์"ประกันสังคม" กรณีว่างงาน มีอะไรบ้าง เตรียมพร้อมรับหากเกิดเหตุสุดวิสัยว่างงาน เช็กเลย
ท่ามกลางภาวะเศรษฐกิจปัจจุบัน ลูกจ้าง ไม่ควรนอนใจ ต้องเตรียมพร้อมหากเกิดเหตุสุดวิสัย อาทิ กรณีว่างงาน
ลูกจ้างควรรู้ เตรียมรับเงินทดแทนหลังว่างงาน มาเช็กสิทธิประโยชน์จากประกันสังคมว่า มีอะไรบ้าง
สำหรับผู้มีสิทธิได้รับเงินทดแทนกรณีว่างงาน ผู้ประกันตนมาตรา 33 และจ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 6 เดือน ภายในระยะเวลา 15 เดือนก่อนการว่างงาน
กรณีว่างงานจากการลาออกหรือสิ้นสุดสัญญา
- ได้รับเงินทดแทน 30% ของค่าจ้าง
- เป็นระยะเวลาไม่เกิน 90 วัน/ปีปฏิทิน
กรณีถูกเลิกจ้าง
- ได้รับเงินทดแทน 50% ของค่าจ้าง เป็นระยะเวลาไม่เกิน 180 วัน/ปีปฏิทิน
*โดยคำนวณจากฐานค่าจ้างขั้นต่ำเดือนละ 1,650 บาท และสูงสุดไม่เกิน 15,000 บาท
ขั้นตอน/เงื่อนไขการเกิดสิทธิ์
ขั้นตอนการขึ้นทะเบียนว่างงาน
ผ่านระบบ https://e-service.doe.go.th ของกรมการจัดหางาน
สำหรับคนไทย
เริ่มตั้งแต่ 1 พฤศจิกายน 2564 เป็นต้นไป
- ลงทะเบียนขอใช้บริการพิสูจน์และยืนยันตัวตนทางดิจิทัล / Digtal ID ของสำนักงานพัฒนารัฐบาลดิจิทัล (องค์การมหาชน) สพร.
- ผู้ประกันตนสามารถเข้าสู่ระบบ (Login) โดยใช้ User / Password ที่ลงทะเบียน Digital ID ในการขึ้นทะเบียนว่างงาน
- กรอกข้อมูลรายละเอียดตามระบบและแนบไฟล์บัญชีธนาคารที่จะให้โอนเงินเข้าบัญชีในระบบ โดยผู้ประกันตนไม่ต้องยื่นเอกสารใดๆกับสำนักงานประกันสังคมอีก
- ภาพถ่ายสำเนาสมุดบัญชีเงินฝากธนาคาร ประเภทออมทรัพย์หน้าแรกซึงมีชื่อและเลขที่บัญชีของตนเองที่จะยื่นในระบบ
- รายงานตัวตามกำหนด
สำหรับต่างชาติ/ต่างด้าว
ไม่สามารถยื่นผ่านระบบออนไลน์ได้
- ยื่นแบบคำขอรับประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงาน (สปส.2-01/7)
- หนังสือรับรองการออกจากงานหรือสำเนาแบบแจ้งการลาออกจากงานของผู้ประกันตน (สปส.6-09) (ถ้ามี)
- หนังสือหรือคำสั่งของนายจ้างที่ให้ออกจากงาน (ถ้ามี)
- กรณีว่างงานจากสาเหตุสุดวิสัยแนบหนังสือรับรองการขอรับประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงานเนื่องจากสาเหตุสุดวิสัย
- สำเนาเอกสารใบเปลี่ยนชื่อ-สกุล กรณีที่มีการเปลี่ยนแปลงชื่อ-สกุล
- สำเนาบัตรประกันสังคม และสำเนาหนังสือเดินทาง ( Passport) หรือสำเนาหนังสือเดินทางชั่วคราวหรือเอกสารรับรองบุคคลที่ทางราชการออกให้
- หากเอกสารสำคัญต่อการพิจารณาเป็นภาษาต่างประเทศให้จัดทำคำแปลเป็นภาษาไทย และรับรองความถูกต้องให้ครบถ้วน
- รูปถ่ายขนาด 1 นิ้ว 1 รูป
- สำเนาสมุดบัญชีเงินฝากธนาคาร ประเภทออมทรัพย์หน้าแรกซึ่งมีชื่อและเลขที่บัญชี
- รายงานตัวตามกำหนดนัด ณ สำนักงานจัดหางานพื้นที่ที่สะดวก
*** หมายเหตุ ผู้ว่างงานต้องไม่ถูกเลิกจ้างเนื่องจากสาเหตุ ไล่ออก/ ปลดออก/ ให้ออกเนื่องจากกระทำความผิด/ ละทิ้งหน้าที่โดยไม่มีการติดต่อนายจ้างภายใน 7 วันทำงานติดต่อกัน จึงจะมีสิทธิได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้กรณีว่างงาน